디사인월드

보호되어 있는 글입니다.

🎁 제품의 성장 단계에 맞는 사례와 자료를 확인할 수 있는 곳인 First1K 서비스를 소개하는 글이에요. 론칭 전 초기 사용자를 모집하기 위한 ‘Waitlist’ 페이지 사례부터, 론칭 및 성장 전략들을 살펴볼 수 있는 서비스예요. 유튜브, 서브스택, 애플 등의 내용도 살펴볼 수 있네요 :) https://oneoneone.kr/content/3a3ef910 초기 사용자 모집, 론칭 전략, 제품 성장 전략에 대한 내용을 확인할 수 있는 곳! | 일일일 ✅ 오늘 소개할 서비스는 제품의 성장 단계에 맞는 사례와 자료를 확인할 수 있는 곳입니다. - 가장 먼저 확인할 수 있는 내용은 ‘Waitlist’ 사례입니다. - 두 번째로 살펴볼 수 있는 내용은 ‘론 oneoneone.kr

정보시스템의 인프라를 제공하는 서비스인 IaaS, 인프라 외에 각종 응용프로그램을 제공하는 서비스인 SaaS, 클라우드 관련 서비스를 개발하는 환경(플랫폼)을 제공하는 서비스인 PaaS, 가상 PC 제공을 위한 서비스인 DaaS 등 네 가지 유형

보호되어 있는 글입니다.

보호되어 있는 글입니다.

보호되어 있는 글입니다.

아침 출근 차에 몸을 싣고 너무 피곤 한데, 잠이 안 오고 "7 Steps to Go from Junior to Mid-level Developer" 이라는 칼람을 보고서 저에게 편지를 쓰면서 다른 누군가에도 보내 봅니다. 개발자가 능력 향상을 위해 할 수 있는 활동은 너무나도 많습니다. 예를 들어, 자신이 개발하고 있는 프로그램의 논리를 이해하는 등 비즈니스 지식을 쌓고, 리팩터링 과정을 개선하거나 최신 기술에 대한 지식을 갖추는 것들이 있습니다. 1. Listen to senior developers' feedback 경험이 많은 개발자의 피드백을 경청할 것 2. Code it, Test it, Refactor it, and Test it 코딩, 테스팅, 리팩터링, 테스팅을 반복할 것 3. Take ..

01. 기획 일을 하는 사람들은 기본적으로 질투가 많은 것 같기도 합니다. 남을 시기하고 깎아내리는 그런 나쁜 의미의 질투가 아니라 '와.. 저건 진짜 기획 잘했다. 부럽다. 샘난다' 같은 질투라고 해야 맞겠죠. 그래서 저도 가끔 쓰는 표현 중 하나가 '참 얄밉도록 잘했다'입니다. 02. 개인적으로는 이런 부러움에도 변천사가 있다고 생각합니다. 제 경험을 말씀드리면 이렇습니다. 저는 주니어 시절, 그러니까 신입사원으로 입사해 3년 차 정도가 될 때까지는 다른 사람들의 '능력(ability)'이 부러웠습니다. '저 사람은 저런 것도 할 줄 아는구나', '저 사람은 가진 재주가 참 많구나', '저 사람은 식견과 경험이 남다르구나'같은 생각을 많이 했었던 것 같거든요. 그때는 저도 얼른 좋은 능력을 갖춘 사람..

https://velog.io/@city7310/%ED%95%A8%EA%BB%98-%EC%9D%BC%ED%95%98%EA%B3%A0-%EC%8B%B6%EC%9D%80-%EC%82%AC%EB%9E%8C-1.-%EC%97%85%EB%AC%B4-%EC%8A%B5%EA%B4%80-w1mfhsf2 함께 일하고 싶은 사람 - 1. 업무 습관 경력을 시작한 지 2년 쯤 지났을 때, 팀장님이 질문했습니다. “함께 일하고 싶은 사람은 어떤 사람일까요?”괜찮은 대답을 하지 못 했습니다. 막연한 좋은 모습들 중 하나를 답했던 기억이 납니 velog.io

보호되어 있는 글입니다.